Начало

Водителю служебного легкового автомобиля установлен ненормированный рабочий день. Раньше производилась доплата за ненормированный рабочий день

Водителям с ненормированным рабочим днем предоставляется ежегодный

Ненормированный рабочий день водителя. Статья: Водители: особенности рабочего времени (Комиссарова Т.Ю.) ("Отдел кадров коммерческой организации", 2014, N 9) К сведению.
Вы здесь. Главная » Трудовой договор с водителем (ненормированный рабочий день).  3. Права и обязанности работодателя. 4. Рабочее время и время отдыха. 5. Условия оплаты труда.

Я считаю, эти 24 часа должны оплачиваться как сверхурочные. СПАСИБО.  Водителям ненормированный рабочий день может быть установлен в соответствии с п. 14 указанного выше Положения.

В соответствии со ст. 91 ТК РФ для определения переработок при ненормированном рабочем времени работодатель обязан вести учет времени, фактически отработанного каждым работником. Отсутствие такого учета будет считаться нарушением и может повлечь наложение на работодателя штрафа (ст. 5.27 КоАП РФ).
При ненормированном рабочем дне применяется суммированный учет рабочего времени.
Переработка в одни дни компенсируются недоработкой в другие, при этом за учетный период (месяц, квартал, год) работник должен отработать установленную норму часов и не выше, чем это установлено законодательством РФ.
Кроме этого, работающим в режиме ненормированного рабочего дня должен предоставляться ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск, который по продолжительности не может быть меньше трех календарных дней. Но можно установить и более продолжительный отпуск, предусмотренный коллективным договором или правилами внутреннего трудового распорядка организации.
При непредоставлении отпуска переработка сверх нормальной продолжительности рабочего времени компенсируется как сверхурочная работа: за первые два часа работы - не менее чем в полуторном размере, за последующие часы - не менее чем в двойном размере. При этом замена отпуска денежной компенсацией возможна только с письменного согласия работника.

“Что означает ненормированный рабочий день и как он оплачивается”. “ „ – Срочно нужна помощь юриста?  В Гос. учреждении водителя заставляют работать в ненормированный рабочий день, т.е. положенные ему 10 часов в день он ра.

Цитата (Галина Колмакова):В соответствии со ст. 91 ТК РФ для определения переработок при ненормированном рабочем времени работодатель обязан вести учет времени, фактически отработанного каждым работником. Отсутствие такого учета будет считаться нарушением и может повлечь наложение на работодателя штрафа (ст. 5.27 КоАП РФ).
При ненормированном рабочем дне применяется суммированный учет рабочего времени.
Переработка в одни дни компенсируются недоработкой в другие, при этом за учетный период (месяц, квартал, год) работник должен отработать установленную норму часов и не выше, чем это установлено законодательством РФ.
Кроме этого, работающим в режиме ненормированного рабочего дня должен предоставляться ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск, который по продолжительности не может быть меньше трех календарных дней. Но можно установить и более продолжительный отпуск, предусмотренный коллективным договором или правилами внутреннего трудового распорядка организации.
При непредоставлении отпуска переработка сверх нормальной продолжительности рабочего времени компенсируется как сверхурочная работа: за первые два часа работы - не менее чем в полуторном размере, за последующие часы - не менее чем в двойном размере. При этом замена отпуска денежной компенсацией возможна только с письменного согласия работника.Спасибо за ответ. Как я уже писала, дополнительный отпуск в связи с ненормированным рабочим днем мы предоставляем. Получается работать должны без оплаты? или можно в отдельных случаях доплачивать?

Хотя, если это ненормированный рабочий день, то в табель должны ставить 10, а оплачивать 8 часов, т.к. в этом случае сверхурочное время не оплачивается, а предоставляется допотпуск ст.119 ТК РФ.

Цитата (Галина Колмакова):
При непредоставлении отпуска переработка сверх нормальной продолжительности рабочего времени компенсируется как сверхурочная работа: за первые два часа работы - не менее чем в полуторном размере, за последующие часы - не менее чем в двойном размере. При этом замена отпуска денежной компенсацией возможна только с письменного согласия работника.Галина, ненормированный рабочий день (статья 101 ТК) сверхурочная работа (статья 99 ТК) две большие разницы.
Дополнительный отпуск за ненормированный рабочий день не обязательно отгулять, можно получить денежную компенсацию. При этом ни о каких выплатах сверхурочных (а полуторном или двойном размере) быть не может, компенсируются отпускные, которые рассчитываются в соответствии с Постановлением 922.
Цитата (Людмилок): Как я уже писала, дополнительный отпуск в связи с ненормированным рабочим днем мы предоставляем. Получается работать должны без оплаты? или можно в отдельных случаях доплачивать?При ненормированном рабочем дне время, отработанное за пределами нормальной продолжительности рабочего времени, отдельно не оплачивается.
Если хотите порадовать активно трудящегося работника, установите ему персональную надбавку "за напряженность" или премируйте.Спасибо большое за подсказку, так и сделаем.
Цитата (Галина Колмакова):При ненормированном рабочем дне применяется суммированный учет рабочего времени.
Переработка в одни дни компенсируются недоработкой в другие, при этом за учетный период (месяц, квартал, год) работник должен отработать установленную норму часов и не выше, чем это установлено законодательством РФ.
При ненормированном рабочем дне не применяется СУРВ, и никакого учетного периода быть не может.
И недоработки у такого работника тоже быть не может, ИМХО.
Если я не права, коллеги поправят.

Ненормированный рабочий день для водителей “скорой”. На вопросы читателей отвечает юрисконсульт газеты “Солидарность” Светлана СИТНИКОВА.

Добрый День! У нас работают водители, зпл по учету-оклад. Бывает, что работют более 8 часов в день, можно ли такую работу назвать как работа с ненормированным рабочим днем? Или это только сверурочная работа? и Почему? (Объясните разницу
Пояснил, что работал водителем <> СОШ, был занят на работах с ненормированным рабочим днем и в соответствии с трудовым договором ему оплачивался ненормированный рабочий день.

Но весь декабрь машина простояла в гараже (не по вине водителя) должны ли мы оплачивать ему классность и ненормированный рабочий день. Если нет, то пожалуйста напишите конкретный документ, где это25 февраля 2009

Ненормированный рабочий день. Кадровое делопроизводство. Светлана Гаврилова Эксперт-юрист.  Сверхурочная работа оплачивается за первые два часа работы не менее чем в полуторном размере, за последующие часы - не менее чем в двойном
Именно благодаря ст. 119 ТК РФ переработка при ненормированном рабочем дне не оплачивалась как сверхурочная работа.  Ненормированный рабочий день водителя. Нормальная продолжительность рабочего времени водителей не может

Глядя на все это, шеф велел мне установить всем нашим водителям ненормированный рабочий день. Причем он хочет, чтобы все было «по закону» и оформлено официально.

Вопрос: В штатном расписании предусмотрена доплата водителям за ненормированный рабочий день.  Оплачивается сверхурочная работа за первые два часа не менее чем в полуторном размере, за последующие часы - не менее чем в
Ненормированный рабочий день - отправлено в Трудовое право: Можно ли установить ненормированный рабочий день для водителя служебного  Так как все таки поступать, если есть согласие водителя и все ему оплачивается.

Примерная форма трудового договора с водителем (ненормированный рабочий день).  2.1. За выполнение работ, определенных настоящим договором, Работнику устанавливается следующая оплата труда

Водителю предоставляется отпуск до 7 к.дн. за ненормированный рабочий день согласно Коллективному договору. И ему же выплачивается надбавка за ненормированный рабочий день в размере 25%.
Ненормированный рабочий день водителя автомобиля. У водителей, как и у остальных работников, нормальная продолжительность рабочего времени не должна превышать 40 ч в неделю[5].

ненормированный рабочий день Я работаю водителем у меня ненормированный рабочий день но никакой  Подскажите как должен оплачиваться до родовой больничный и в какие сроки?Мне бухгалтерия говорит, что все оплатили в общей.

Это является особенностью ненормированного рабочего дня.  Например, водители служебных легковых автомобилей, которым полагается дополнительный отпуск, получают доплату в размере 25% тарифной ставки.
Добрый день!  При ненормированном рабочем дне время, отработанное за пределами нормальной продолжительности рабочего времени, отдельно не оплачивается.

Действительно, ненормированный рабочий день не может применяться для всех без исключения работников.  Водитель месяц не выезжал:быть ли надбавкам за классность и ненормированный рабочий день?

Поскольку ненормированный режим не приравнивается к сверхурочной работе, то он не оплачивается в повышенном размере.  Важно знать. Если сотруднику установлен ненормированный рабочий день, то работа сверх установленной
Работать на условиях ненормированного рабочего дня могут не все сотрудники, а только те, перечень которых  Можно ли устанавливать ненормированный рабочий день персональным водителям, которые возят начальство?

Это означает, что водителю, которому установлен ненормированный рабочий день, работу за пределами нормы рабочего времени (переработку) нельзя закладывать в график работы (сменности).

Владимир, приветствую! Работа водителя опасна и сложна. Управляя транспортным средством, источником повышенной опасности, водитель несет ответственность не только за безопасность дорожного движения, но и за жизнь
Ненормированный рабочий день. Думаю, налоговикам эта проблема давно известна так как все они работают по ненормированному рабочему дню, за что полагается дополнительный отпуск.

Навигация